O saneamento e o meio ambiente vivem um momento de profunda transformação no Brasil. A busca pela universalização dos serviços, o aumento dos investimentos, os desafios das mudanças climáticas e da segurança hídrica, a inovação e a sustentabilidade exigem novas competências, diferentes perspectivas e lideranças capazes de construir soluções de forma colaborativa.

Nesse cenário, as mulheres ocupam posições cada vez mais relevantes em toda a cadeia do setor — à frente de concessionárias e empresas prestadoras de serviços, nas agências reguladoras, na formulação de políticas públicas, nos poderes concedentes, na academia e nas organizações que atuam na agenda ambiental.
A proposta é reunir mulheres que atuam em diferentes elos do ecossistema para compartilhar experiências, desafios e aprendizados, mas, sobretudo, discutir como transformar conexões individuais em uma rede permanente de colaboração, conhecimento e apoio capaz de fortalecer a presença e o protagonismo feminino no setor.

Mais do que discutir representatividade, o encontro pretende dar visibilidade à contribuição concreta das mulheres para os grandes desafios do saneamento e do meio ambiente e estimular novas lideranças a ocuparem espaços de decisão.

O painel também marcará o início de uma agenda de mobilização do Comitê de Mulheres de Meio Ambiente e Saneamento, criado para conectar profissionais, compartilhar conhecimento, fomentar oportunidades de desenvolvimento e mentoria e ampliar a participação feminina nos espaços de liderança e decisão.

Eixos da conversa

• Mulheres que transformam: experiências de liderança nas concessionárias, regulação, prestação de serviços e formulação de políticas públicas.
• Da presença ao protagonismo: como ampliar a participação feminina nos espaços de decisão do saneamento e do meio ambiente.
• Conexões que geram oportunidades: redes, mentoria, conhecimento e colaboração como instrumentos de desenvolvimento profissional.
• Novas gerações: como atrair, desenvolver e preparar mais mulheres para carreiras técnicas e posições de liderança no setor.
• Um compromisso coletivo: o papel do novo Comitê na construção de uma rede permanente e plural de mulheres do saneamento e do meio ambiente.
• O futuro que queremos construir: como a liderança feminina pode contribuir para um setor mais inovador, sustentável, inclusivo e preparado para os desafios da universalização e das mudanças climáticas.

Pergunta central

Como podemos transformar a força das mulheres que já atuam no saneamento e no meio ambiente em uma rede capaz de abrir caminhos, desenvolver novas lideranças e contribuir para transformar o setor?